Revue de presse

Le CNDP toujours en crise

Le Centre national de documentation pédagogique est un des établissements publics nationaux de l’Éducation nationale. Il joue, avec le réseau des CRDP et CDDP, un rôle clé en matière de production, de sélection, de diffusion d’outils et d’informations pédagogiques pour les enseignants.

Fin 2002, Jean-Pierre Raffarin, Premier ministre, a décidé la délocali- sation du CNDP dans sa commune de Chasseneuil-du-Poitou, au Futuroscope. Ce sont à la fois le désordre que cette délocalisation allait engendrer dans l’organisation du CNDP et les menaces contre les personnels qui ont déclenché une vive réaction de ces derniers. Cinq ans plus tard la situation ne s’est pas améliorée, bien au contraire.

Un tiers seulement des postes du CNDP a été transféré à Chasseneuil. Cela démontre l’absurdité de cette délocalisation qui, aujourd’hui, met en péril l’avenir du CNDP. Et cela engendre des surcoûts qui fragilisent la situation financière de l’établissement, compliquent la situation et l’activité des personnels. Par ailleurs, aucune discussion sérieuse n’a eu lieu avec la direction ou avec le ministère sur l’avenir tant du CNDP que de son réseau : évolution et conditions d’exercice des missions, avenir de la tentative de délocalisation et définition du périmètre de l’antenne parisienne, éventuelle évolution du statut de l’établissement public.

Cela a même été aggravé par l’intention de la direction du CNDP de ne pas renouveler les contrats de nombre de personnels précaires pour l’année prochaine, ce qui aurait mis en péril la pérennité de certaines activités et en même temps mis en situation sociale difficile les précaires ainsi « remerciés ». Les personnels franciliens du CNDP, majoritairement en grève le 18 juin, ont pu empêcher ce désastre.

L’intersyndicale du CNDP (CGT, FSU, SGEN) demande l’ouverture, sans tarder, de négociations d’ensemble sur la localisation, l’organisation, les missions du CNDP et du réseau, mais aussi sur la situation et le reclassement des personnels. Cela suppose d’ici là un moratoire de la délocalisation ainsi qu’une amélioration significative du dialogue social dans l’établissement.

Daniel Robin, Gilles Gony

Supplément à l’US 654 du 15 juin 2007

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