Surtout pas ! Dans la situation de disponibilité, la carrière s’arrête ! On l’interrompt pour faire autre chose. Il n’y a pas de double carrière. La disponibilité relève d’une démarche personnelle uniquement à la demande de l’agent. Elle ne peut en aucun cas être imposée et n’est pas souhaitable dans le cas exposé.

Par exemple, la région Rhône-Alpes parle de « disponibilité » et non de MAD ou de détachement. Ce n’est pas le cadre prévu. En cas de pression pour vous imposer un détachement, rapprochez-vous rapidement du SNES-FSU.

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