Sous la pression des organisations syndicales – dont le SNES-FSU – pour faire valoir les droits des AED et des AESH, des instructions ont été données aux rectorats pour engager concrètement le versement rétroactif de cette prime.
En la leur refusant, le MEN avait infligé aux AED et aux AESH une inégalité de traitement, qui a été condamnée à maintes reprises par la justice. Celle-ci est d’autant plus grave qu’elle touche les personnels les moins payé·es de la Fonction publique. Le SNES-FSU continue d’exiger le même montant de prime pour l’ensemble des personnels en poste en REP/REP+.
Il est désormais temps que les AED et les AESH exerçant ou ayant exercé en REP ou en REP+ reçoivent leur dû.
Contactez votre section académique du SNES-FSU pour calculer votre prime, être accompagné·e dans vos démarches, et obtenir le versement rétroactif de cette prime.