La loi du 2 mars 2022 a modifié l’article L.916-1 du Code de l’éducation. Il prévoit qu’un décret définit les conditions dans lesquelles l’État peut conclure un CDI avec une personne ayant exercé pendant six ans en qualité d’assistant d’éducation, en vue de poursuivre ses missions. La rédaction de ce décret va soulever de nombreuses difficultés. Le CDI ne règle pas la question de la précarité des AED, ni en termes de rémunération ni en termes d’évolution professionnelle. Cette modification importante du « statut » des AED fait totalement l’impasse sur la nécessaire réflexion sur les missions des AED et leur articulation avec le métier de CPE.
Le SNES-FSU mènera pour sa part cette réflexion dans son congrès.