Confronté·es à une invisibilisation et à manque total de reconnaissance de leurs missions, certain·es psychologues pensent que le recours à un ordre pourrait protéger la profession.

Le dernier rapport de la Cour des comptes sur l’ordre des médecins montre la réalité du fonctionnement de cette juridiction qui est financée par les cotisations obligatoires des professionnels. Il souligne de nombreuses dérives financières mais également plusieurs défaillances, en particulier des signalements d’abus ou de maltraitance non pris au sérieux, voire débouchant sur des sanctions pour le médecin qui signale, des conflits d’intérêts, des jugements partiaux dans l’appréciation de situations et de pratiques professionnelles…

Ces dysfonctionnements tiennent à la structure de cette instance, qui a une délégation de puissance publique, et se veut le seul interlocuteur des pouvoirs publics pour tout ce qui concerne la régulation, l’encadrement des pratiques professionnelles et la mise en œuvre de procédures disciplinaires. L’expérience montre aussi pour d’autres métiers que la démocratie, le pluralisme des références théoriques et des pratiques ne sont jamais au rendez vous.

Depuis 19611 les Psychologues se sont donné·es un code de déontologie et le réactualisent collégialement et régulièrement en fonction des évolutions des demandes et des contextes.

Les organisations de psychologues n’ont pas attendu pour créer une instance indépendante et non ordinale, le Comité national consultatif de déontologie des psychologues (CNCDP) qui s’est donné comme objectifs, la défense du titre unique de psychologue, de la pluralité des approches et références théoriques et pratiques, la protection du public, et le respect d’un cadre déontologique d’exercice par les employeurs.

ci dessous le communiqué du CERéDéPsy

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1 Premier code de déontologie de la Société Française de Psychologie


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