Le SNES-FSU vous accompagne dans vos démarches pour devenir professeur·es de chaires supérieures par liste d’aptitude. Inscrivez-vous au webinaire du mercredi 4 février à 18h par le biais de « l'espace adhérents" du site national. Attention : nombre de places limitées.
Le SNES-FSU, le SNEP-FSU et le SNUEP-FSU ont écrit au DGRH pour exiger le rétablissement d'un barème pour les lauréat·es des concours.
En CSAMEN, le ministère annonçait ce lundi 1 803 suppressions d’emplois dans le second degré, contrairement aux annonces précédentes. Après l’intervention du SNES-FSU, le ministre ramène ce chiffre à 1 365 suppressions - ce qui reste inacceptable. Zéro poste de CPE, faux-semblants sur l’École inclusive : l’heure est à la mobilisation pour les collèges et lycées publics !
Le SNES-FSU apporte tout son soutien à la délégation de l'Internationale de l'Education, stoppée par l'armée israélienne alors qu'elle rendait visite à des camarades et collègues palestiniens.
Cette journée est un symbole à inscrire dans une lutte quotidienne contre la domination patriarcale !
Vœux lunaires du ministre de l'Education, état du budget, suppressions d'emplois....le SNES-FSU fait le point.
Les 21 collèges hors REP dont l’indice de position social (IPS) est inférieur à 80 ne seront pas labellisés mais soumis à un Contrat local d’accompagnement (CLA).
Depuis que certains personnels de l’Éducation nationale bénéficient de la prime d’équipement informatique, les rectorats ont pris en excuse le non-équipement en matériel informatique des PsyEN au prétexte que cette somme leur permet de couvrir leurs besoins.
la fin de l’année 2025 a été marquée par une nouvelle vague d’annonces de fermetures / fusions de CIO dans différentes académies.
Le ministère poursuit ses offensives contre la liberté pédagogique : à peine les groupes de niveau rendus facultatifs, le plan « 800 collèges » amorce une réforme de fond visant les pratiques professionnelles.
Retour sur la 5ème journée nationale des CPE du SNES-FSU, qui, 10 ans après la publication de la circulaire de mission de 2015, a dressé un bilan et des perspectives pour notre profession.
Les nouvelles obligations et dispositions sur la Protection sociale complémentaire (PSC) deviennent effectives au 1er mai. Réseaux sociaux, Assemblée nationale, mails syndicaux... la période d’affiliation débutée en octobre pour le contrat collectif Santé obligatoire, a été l’occasion pour certain·es de multiplier mensonges, approximations et contre-vérités. À l’inverse, nos syndicats, par des stages, des heures d’informations syndicales,des visio, des permanences spéciales et des publications ont été à vos côtés pour vous donner une information fiable et poser les jalons des mobilisations à construire.
L'analyse des chiffres d'inscrits aux concours dévoile une crise d'attractivité toujours vive et voilée seulement par la hausse mécanique, et ponctuelle, du vivier.
Chaque année, la liste d’aptitude suscite de nombreuses interrogations chez les collègues éligibles à l’accès au corps des professeur·es agrégé·es. Conditions, calendrier, constitution du dossier, critères d’examen : face à des procédures souvent perçues comme peu lisibles, le SNES-FSU propose un temps d’information et d’échanges dédié le mardi 20 janvier.
Les AED, AESH et non-titulaires sont encore lésé·es en cette nouvelle année, qu’il convient de placer sous le signe des mobilisations.
Budget, abandon des groupes de niveau, PSC, mouvement inter, plan "800 collèges", interdiction du téléphone portable au lycée… voici quelques thématiques de cette US. Bonne lecture !
La démocratie est le cadre d’expression de nos accords et de nos désaccords, que ce soit au niveau national ou des établissements. Un cadre fragile, mais précieux. Alors, en janvier, comme le reste de l’année, faisons le vœu collectif de faire vivre la démocratie partout, de la préparation de rentrée dans les collèges et les lycées à l’expression de nos aspirations pour plus de justice fiscale, sociale et environnementale.
L'intersyndicale Fonction publique s'adresse au ministre David Amiel pour exiger des mesures immédiates sur les rémunérations.
Dès le mois de janvier, débutent les campagnes de promotions: accès au corps de professeur·es agrégé·es ou de professeur·es de chaire supérieure par liste d'aptitude, accès à la hors-classe ou à la classe exceptionnelle.
Élections professionnelles :